No se trata de casos aislados. Las empresas admiten que uno de cada cinco de sus directivos no cuenta con las habilidades necesarias de inglés para cumplir con las expectativas de su puesto de trabajo.
Está claro que el Big Data ha venido para quedarse y, aunque a veces no se alcance a ver la magnitud del cambio, está claro que los datos están cambiando el mundo tal y como lo conocemos.
Si bien es verdad que la gamificación se usa, sobre todo, en ámbitos educativos, también se puede extrapolar al mundo empresarial. Un terreno muchas veces inexplorado, ya que en términos generales se desconoce qué pueden aportar estas técnicas a una empre
Según el informe del IMD World Talent Report 2016, realizado entre 61 países de diferentes continentes, nuestro país aparece a la cola en cuanto a la disponibilidad de directivos competentes. Tenemos que ir hasta el puesto 43 para encontrar a los jefes es
La planificación y comunicación se perfilan como las claves para llevar a cabo con éxito las estrategias de los eCommerce, mientras que la tecnología se convierte en el mejor aliado para predecir el comportamiento del cliente y cumplir con sus expectativa
Durante los últimos años, las habilidades digitales han ido ganando puestos entre las más buscadas por los departamentos de recursos humanos a la hora de buscar nuevo talento. Conocer el lenguaje digital es ya tan necesario como hablar inglés, sea cual se
La venta online de alimentos y productos perecederos se ha multiplicado en los últimos años con la entrada en el comercio electrónico. Tanto es así que este mismo informe habla de un crecimiento de compra online de productos frescos de un 23% desde 2014.
Alrededor del 65% de los niños que actualmente empiezan la escuela trabajarán en empleos que de momento no existen. ¿Están preparados los recursos humanos para esta total ruptura?
Hace cinco años, un 64% de españoles se conectaba a Internet a través del móvil. Hoy son ya un 94,6%. Además, el Smartphone es el principal dispositivo de acceso a la red para un 37,7% de la población
